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压力太大，想做一条踏实的咸鱼

芳芳上大学的时候，报考了一门学习摄影的班。她参加了许多由各大学联合举办的摄影比赛，并获得了排名。她一直为此感到自豪。

进入职场后，一家公司举办了一场活动。为了在同事和领导面前展示自己的本领，芳芳自告奋勇地拿起相机，给大家拍照。结果相当惊人，受到了公司每个人的好评。

从那时起，事情就失控了。只要公司有活动，领导就会赶紧抓住她，让她给大家拍照，说你是公司里最好的，除了你，谁也做不到。

更离谱的是，老板总是让她过来免费拍照，免费。

方方此时抱怨道。如果她有时间拍照并提交到某个网站，她就可以赚钱。这次好多了，我每天免费帮助别人，我无法拒绝。

帮助领导确实能让自己在领导面前感到熟悉，但问题在于，芳芳并不关心事业、加薪等，她的梦想是成为旱涝中保障收入的职场咸鱼。洪水。额头上刻着四个字。

现在情况正在改善。现实与理想的差距越来越大。她觉得自己无法控制自己。为什么做咸鱼这么难？

想要成为职场上的咸鱼，就必须懂得做出选择。咸鱼意味着你会感到自由自在，老板不会对你有太多的限制，但这也意味着你已经放弃了荣誉和晋升的道路。如果你想了想还

想做一条咸鱼，那么我建议你从以下几点开始：

第一点是要谦虚，不要展示你所有的优点。

和芳芳一样，她总是大显身手，但被老板当场发现，每次搞活动都会训斥她。她凭空有一份额外的工作，疲惫不堪，没有报酬。

如果领导说有能力的人更努力工作，你将不得不加班。这是成为咸鱼的大忌。

所以放弃所有的虚荣心，把机会展示给那些想炫耀你才华的人。

其次，永远不要被领导的赞美冲昏头脑。

我有一个非常善于赞美人们的领导者。每次他想赞美某人，都会用真诚的眼神看着他，用特别温柔的语气赞美他。这种赞美让人上瘾。

在摇头丸汤下，很多人会不由自主地更加努力。

事实上，领导赞扬的不仅仅是一个人，而是反过来表扬了部门里的每个人。

说白了，他就是一个很滑稽的老头子，懂得控制年轻人。

这种赞美可能只值一分钱。如果你想保持冷漠，不要被廉价的赞美所打动。

第三点是要狠。

你在职场上越温柔，就越容易在别人眼中做一个诚实的人，不欺负任何人。

只要我对你说几句好话，你就会放下尊严去帮助别人。如果他们下次不问你，他们可以问别人吗？心软的人不能是咸鱼。

如果你想成为一条成功的咸鱼，你必须学会远离它。如果老板让你加班，你一定要坚决拒绝：对不起，我家里有事，不能加班。

当领导者遇到问题时，他两次知道你没有机会。当然，您还必须明白，并非所有奖励都可供您获得。

另一个非常重要的事情是假装成一个普通人。

当我遇到每个人时，你告诉大家他们工作太累了，我不想升职。足够在干旱期间维持收入。

说完这话，你就会成为领导的眼中钉，他肯定会时不时地把你拉出来训练。

在领导眼里，这种话绝对是负能量，必须扼杀在摇篮里。你还敢这么嚣张地宣传。

想要当调味咸鱼，就得把自己伪装成普通人，这样才能密不透风，安全无虞。

事实上，我们不能逃避我们在工作场所的责任，我们必须完成需要做的事情。这与追求闲云、野鹤般的生活并不矛盾。

只要能做好本职工作，不拖累别人，不羡慕别人的成就，做个咸鱼就行。